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青岛科技大学就业信息网,青岛科技大学研究生好考吗

来源:整理 时间:2022-04-27 21:34:39 编辑:管理经验 手机版

1,青岛科技大学研究生好考吗

简单的方面。首先,此校身在A区,肯定有自己的优势专业,但是在知名度上无法与名校相比,这点会降低难度。第二,由于山东名校较少,山东的考研大军有个明显特点,就是考出去考名校考,出去的多,进来的少,抛开此学校的保送生,这点你还是有优势的。第三,我可以负责的说,只要你用功,而你报考的是此校非热门专业,那么,你有很大的希望。 再说说难点,第一, 必须得上国家线,这个是所有所有的前提 ,重中之重。第二,你对此校了解应该不多,在起跑时就已落后本校生,接触考研核心资料的机会微乎其微。第三,和导师不熟,没准还没有特别熟的本校生。

先说点题外话,以高考角度来看,此学校还是不错的,每年都会超重本线,主要占地缘好的优势。 再说考研, 其实我不是很了解这个学校的考研情况,作为二战考研的过来人,其实形式和内容大同小异。我先说说简单的方面。首先,此校身在A区,肯定有自己的优势专业,但是在知名度上无法与名校相比,这点会降低难度。第二,由于山东名校较少,山东的考研大军有个明显特点,就是考出去考名校考,出去的多,进来的少,抛开此学校的保送生,这点你还是有优势的。第三,我可以负责的说,只要你用功,而你报考的是此校非热门专业,那么,你有很大的希望。 再说说难点,第一, 必须得上国家线,这个是所有所有的前提 ,重中之重。第二,你对此校了解应该不多,在起跑时就已落后本校生,接触考研核心资料的机会微乎其微。第三,和导师不熟,没准还没有特别熟的本校生。

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2,想知道: 青岛市 :青岛科技大学崂山校区小高层就业...

进校门往左走,一直走到九号十号楼小高层,一楼便是,电话88956956

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3,青岛科技大学怎么样? 就业怎么样?

青岛大学要好一些。

青岛科技大学原名青岛化工学院,前身是1950年9月创建的沈阳轻工业高级职业学校,1956年8月迁至青岛,改名为青岛橡胶工业学校,1958年9月组建为山东化工学院,1984年9月更名为青岛化工学院,1998年由原国家化学工业部划转山东省领导,2002年3月经教育部批准更名为青岛科技大学。 学校设有两个校区:校本部位于青岛市石老人国家旅游度假区内,学校拥有学士、硕士和博士学位授予权,系全国首批取得学士学位授予权、全国第三批取得硕士学位授予权的学校。现有 56个本科专业,5个一级学科硕士学位授权点,49个硕士点,7个博士点,2个博士后流动站。拥有3个教育部重点实验室、工程技术研究中心,12个省级重点学科(实验室),5个省级工程技术研究中心,4个强化建设的省级重点学科(实验室),3个市级重点实验室,2个市级工程技术研究中心,3个市级行业技术依托中心。学校的学科建设在材料学、化学工程、应用化学、机械工程和信息与控制工程等方面形成了自己的鲜明特色 四方校区:化工学院 | 化学与分子工程学院 | 高分子科学与工程学院 | 材料科学与工程学院 | 环境与安全工程学院 | 自动化与电子工程学院| 成教学院高职学院 崂山校区:机电工程学院 | 数理学院 | 信息科学技术学院 | 外国语学院 | 经济与管理学院 | 艺术学院 | 传播与动漫学院 | 政法学院 | 体育教学部 | 中德科技学院(chinesisch-deutsche technische fakultat) | 国际合作学院(college of international cooperation) 是一所理科类很强的院校

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4,武汉科技教育公司注册

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5,十分钟教你搞定志愿填报,方法简单一学就会!_

成绩出来,就该报志愿了。成绩最终怎么样,它已经摆在那里了。不管最终比预想的好还是比预想的坏,都不会再改变了。

当然,可能最终的成绩与你预想的有很大差距,那么原来做的报志愿规划可能就完全被打乱了。别急,静下心来,时间还很充裕,哪怕一天时间重新做规划也足够了。

成绩比预想的好,更要冷静下来。现在的你有比庆祝更重要的事情要做!来,快速学习如何报志愿!

第一步:先对照2017年一分一段表

对照河南省的2017年一分一段表,找到自己的总分所对应的位次。

比如河南省的理科考生高考查出来总分625分。找到对应的是2627位。也就是说全省考生中和他分数一样或比他分数高的理科考生,一共是2627名。(比如以河南省为例)

第二步:对照2016、2015年一分一段表,换算出2016、2015年的对应成绩。

往年的一分一段表非常好找,百度搜索“省份 2016/2015高考 一分一段表”即可。

对照河南省的2016年一分一段表,找到他在今年的位次(2627位)对应的成绩。从下表中能看出,去年相应位次(2627左右,2016年最接近位次是2660)对应的成绩为643分。

再对照河南省的2015年一分一段表,找到他在今年的位次(2627位)对应的成绩。从下表中能看出,前年相应位次(2627左右,2015年最接近位次是2652)对应的成绩为635分。

第三步:查询前两年相应成绩(位次)的考生被哪些高校录取

在快速检索栏的“估分选志愿”功能栏里,选择“河北”“2016年”“理工”,填入分数。

要注意:这个分数不是2017年的实际成绩,而是根据位次换算出来的2016年相应成绩。另外,记得在浮动区间里选择“ /-5分”(因为参考的是往年录取情况,所以要考虑到每年的分数线差异和位次差异)。

根据2016年643分的检索结果如下:

根据2015年635分的检索结果如下:

这名同学理综成绩一直不错,尤其是物理还参加过省级奥赛,所以对电子信息技术、通信相关专业非常感兴趣,而且将来想从事研究工作。电气、电子类的其他专业也能够接受。所以,上述大学中基本可以排除财经类、特殊类型院校和港校了。

那么,在2016、2015年都出现过的北京理工大学、东南大学、武汉大学、华中科技大学、中山大学等,都是比较靠谱的选择范围。北京师范大学、哈尔滨工业大学、西安交通大学,也可以考虑冲一下。

第四步:根据专业确定学校

确定了这几个大学能选择,接下来就得知道各个大学的哪个专业好、哪个专业不好。这个数据从哪里来呢?教育部2012年公布的学科排名是目前公认的选择专业最重要依据。(从2012年之后,教育部没有公布过此类学科排名,所以这就是最新数据。)

根据上表的排名,整理如下:

信息与通信工程专业,可报考的大学有——

东南大学

华中科技大学

西安电子科技大学

电子科学与技术专业,可报考的大学有——

东南大学

西安交通大学

华中科技大学

电气工程专业,可报考的大学有——

西安交通大学

哈尔滨工业大学

东南大学

第五步:综合定夺

排除该考生不想去的哈尔滨工业大学(因为地域原因,该同学和家长对这座城市的气候和位置都不感兴趣),那么该考生第一批平行志愿中的前2所大学基本就选定了:华中科技大学、东南大学。

即使是平行志愿,也有填报顺序,要把自己最想去的大学放在最前面。根据检索结果中的“高校平均分”排序和“录取线差”,考虑自己想去的城市和大学综合排名,该考生最终自己做出的排序是:

1.华中科技大学

2.东南大学

3.华南理工大学

4.南京理工大学

5.华北电力大学

其实,报志愿就这么简单,熟悉了十来分钟就能搞定。考生和家长还发愁啥?!

6,青岛科技大学就业怎么样?

青岛科技大学:
前身化工学院,化工类实力较强,橡胶、高分子、化工实力很强,尤其是橡胶。被誉为“橡胶界的黄埔军校”。

师资:有工程院院士1人,双聘院士4人,国家级教学名师奖获得者1人,新世纪百千万人才国家级人选2人,国家有突出贡献的中青年专家3人,全国优秀教师10人,“泰山学者”10人,山东省教学名师奖获得者6人,山东省学科带头人5人,山东省“十大优秀教师”4人,山东省有突出贡献的中青年专家24人,青岛市专业技术拔尖人才25人,享受国务院政府特殊津贴48人。

实力:现有3个一级博士点,16个二级博士点,4个博士后流动站,15个硕士学位授权一级学科,112个硕士点,63个本科专业[1];拥有1个国家重点实验室培育基地,1个国家工程技术研究中心,2个教育部重点实验室,1个教育部工程研究中心,19个省级重点学科、重点实验室,5个省级工程技术研究中心,8个青岛市重点实验室、工程技术研究中心和行业中心。学校有国家级教学团队2个,国家级特色专业5个,国家级人才培养模式创新实验区1个,国家级精品课程2门,国家级双语教学示范课程1门,国家级实验教学示范中心1个,国家级教学名师1人;省级教学团队5个,省级品牌专业、特色专业10个,省级精品课程19门,省级双语教学示范课程2门,省级实验教学示范中心3个,省级教学名师8人;获得国家级教学成果二等奖2项。

山东科技大学:前身山东矿业学院,曾辉煌一时,被人民日报,光明日报整版多次报道。在矿业类(采矿,矿物加工,安全)实力雄厚,测绘全国第二,地质工程,机械,自动化实力不错,计算机全省第二。

师资:教授257名,副教授433名。全职院士4人:有中国科学院院士3名,中国工程院院士1名,双聘院士11人,俄罗斯自然科学院外籍院士5名,新世纪百千万人才工程国家级人选4名,“泰山学者”9名,教育部新世纪优秀人才支持计划人选3名,国家有突出贡献的中青年专家5名,享受国家政府特殊津贴教师58名,省部级专业技术拔尖人才37名,山东省有突出贡献的中青年专家10人,博士生导师137名,全国模范、优秀教师10人,省级优秀教师19人,省级教学名师6人。

实力:学校设有16个学院和9个教学系(部)以及1个独立学院。有7个博士后科研流动站,至此,山东科技大学已拥有6个博士授权一级学科,31个博士授权二级学科,21个硕士授权一级学科,111个硕士授权二级学科,75个本科专业。学校设有国家制造业信息化培训中心授权业务中心、国家外专局外语培训中心、山东—俄罗斯科技合作中心、青岛市制造业信息化人才培训基地。俄罗斯自然科学院在学校设有中国唯一的“中国科学中心”。 国家、省部级科技创新平台(55个):国家重点学科1个,省部级重点学科12个,国家重点实验室1个,省部级重点实验室22个、工程研究中心8个,教育部创新团队1个,“泰山学者”设岗学科10个。国家级人才培养平台(15个): 国家级特色专业7个,国家级实验教学示范中心1个,国家级精品课程4门(另有申报2个),国家级双语教学示范课程1门,国家级教学团队1个,国家级人才培养模式创新实验区1个,国家级教学成果奖二等奖4项,省级教学成果奖70项。 省重点学科12门。

综合实力对比,山东科技大学在师资、重点学科、实验室强于青岛科技大学,实力都是工科强大,但侧重点不同。
根据中国科学评价研究中心《中国大学及学科专业评价报告》,山东科技大学连续5年位一般类大学工科第1名。此外,一个学校好坏,要看其一级博士位点(青科大3个,山科大6个)。具体报考要看孩子的兴趣爱好。山科大周边环境比较安静,在小珠山脚下,周围比较荒凉(但开通了直达青岛火车站的海底隧道公交)。青科大在市区,交通比较方便。
推荐报考山东科技大学。
另外奉劝各位不要看武书连的大学排名,商业气息太浓,前几年武书连收钱排名至现在大家还津津乐道,所以此排名大家看个热闹就行了,不必要信以为真。

7,.com表示的是什么网站?_

工商企业的网站

.com是互联网之DNS上的一个通用顶级域名(gTLD),属于工商企业类网站。它的名称源自英文单词“commercial”,表明由商业组织注册此域名的原始意图。

.com域名,国际最广泛流行的通用顶级域名格式。国际化公司都会注册·com域名,当然也可以选择以·net/.org为结尾的国际域名。例如表示工商企业类的.com,表示创意创新的.xyz,表示网络提供商的.net ,表示团体组织的.org 等域名后缀都没有使用范围限制。二是国内域名,又称为国内顶级域名(national top-level domainnames,简称nTLDs),即按照国家的不同分配不同后缀,这些域名即为该国的国内域名。

一、基本信息

.com最初由美国国防部管理,现在则由VeriSign管理。com为commercial简称,表示工商企业性质的网站,com结尾的域名为最早通用的顶级域名。当DNS于1985年1月建立时,.com便是顶级域之一,其他顶级域则有.arpa、.edu、.gov、.mil、.net及.org。如今.com已发展为最大的顶级域。

.com注册的开放正巧和网络的商业化及公众化同一时期,而.com也很快地变成了网络上最多的顶级域。许多在1997年至2001年间开的公司(此一时期被称为“互联网泡沫”)取了许多不适切的站名;它们即为众知的网络公司。

虽然世界任何一间公司可以登记.com域名,但是大多数国家(不包括美国)通常会在其国家及地区顶级域内加上和.com有相似目的的次级域。这些次级域有这些形式:.com.xx或.co.xx,xx代表国家及地区顶级域。例如:澳洲(.com.au)、英国(.co.uk)、巴西(.com.br)、墨西哥(.com.mx)、新西兰(.co.nz)、中国(.com.cn)、日本(.co.jp)、韩国(.co.kr)、以色列(.co.il)、巴基斯坦(.com.pk)、香港(.com.hk)、印度(.co.in)。

大多数非商业网页,如由非营利组织或政府创建的网页也都会使用.com的网址。不过有些与域名原本的用途相违背。对这些网页来说,.gov及其他指定顶级域可能更加适合。无论如何,为了保存.com和防止骗局,网站注册一个.com域名是非常普遍的。而许多顶级域的原本目的也因为没有注册的限制而变得无关紧要。

注册是透过由ICANN认可的管理者来处理的;通用网址也是被允许的。二、历史发展历史上第一个.com域名的诞生是在1985年3月15日。

当时个人电脑操作系统主要还是使用MS-DOS3.0操作系统,而刚刚成立的“戴尔”的公司正准备发布它的第一款个人电脑“TurboPC”。1985年3月15日,symbolics.com注册成为第一个.com域名。经营这个网站的公司是一家电脑制造商。Symbolics最初的所有者在90年代初宣布破产,后来的所有者继续运营着这个网站。这也就是说该域名是目前互联网上最古老的运营中.com 域名,不过这个网站的界面还是非常简单,就像1985年刚创建的时候那样。其他的比较著名的早期域名包括1986年3月3日注册创建的hp点com(惠普域名),1986年3月19日创建的ibm点com(IBM域名),1986年4月25日创建的att点com(AT&T域名)等。

.com域名是目前国际最广泛流行的通用域名格式,现全球的用户超过1.015亿个。所有国际化公司都会注册.com域名;当然也可以选择.net/.org域名

另外个人注册只能注册3位-63位!其他的为系统保留需要申请才能注册!不过价格昂贵!

同级域名

.net(sites related to the Internet itself 的简称)、.org(organization的简称)、.biz(Business的简称)、.info(information的简称)。国际域名及IP地址管理权威机构ICANN认证的域名注册服务商(称为Registrar)可以提供.com(商业机构)、 .net(网络服务机构)、.org(组织)下的二级域名注册服务,全球通过ICANN认证的Registrar有120多家,其中只有60家是正式投入运营的Registrar。在中国,有八家企业被批准成为ICANN认证的域名注册服务商。

8,青岛科技大学就业怎么样?

青岛科技大学: 前身化工学院,化工类实力较强,橡胶、高分子、化工实力很强,尤其是橡胶。被誉为“橡胶界的黄埔军校”。 师资:有工程院院士1人,双聘院士4人,国家级教学名师奖获得者1人,新世纪百千万人才国家级人选2人,国家有突出贡献的中青年专家3人,全国优秀教师10人,“泰山学者”10人,山东省教学名师奖获得者6人,山东省学科带头人5人,山东省“十大优秀教师”4人,山东省有突出贡献的中青年专家24人,青岛市专业技术拔尖人才25人,享受国务院政府特殊津贴48人。 实力:现有3个一级博士点,16个二级博士点,4个博士后流动站,15个硕士学位授权一级学科,112个硕士点,63个本科专业[1];拥有1个国家重点实验室培育基地,1个国家工程技术研究中心,2个教育部重点实验室,1个教育部工程研究中心,19个省级重点学科、重点实验室,5个省级工程技术研究中心,8个青岛市重点实验室、工程技术研究中心和行业中心。学校有国家级教学团队2个,国家级特色专业5个,国家级人才培养模式创新实验区1个,国家级精品课程2门,国家级双语教学示范课程1门,国家级实验教学示范中心1个,国家级教学名师1人;省级教学团队5个,省级品牌专业、特色专业10个,省级精品课程19门,省级双语教学示范课程2门,省级实验教学示范中心3个,省级教学名师8人;获得国家级教学成果二等奖2项。 山东科技大学:前身山东矿业学院,曾辉煌一时,被人民日报,光明日报整版多次报道。在矿业类(采矿,矿物加工,安全)实力雄厚,测绘全国第二,地质工程,机械,自动化实力不错,计算机全省第二。 师资:教授257名,副教授433名。全职院士4人:有中国科学院院士3名,中国工程院院士1名,双聘院士11人,俄罗斯自然科学院外籍院士5名,新世纪百千万人才工程国家级人选4名,“泰山学者”9名,教育部新世纪优秀人才支持计划人选3名,国家有突出贡献的中青年专家5名,享受国家政府特殊津贴教师58名,省部级专业技术拔尖人才37名,山东省有突出贡献的中青年专家10人,博士生导师137名,全国模范、优秀教师10人,省级优秀教师19人,省级教学名师6人。 实力:学校设有16个学院和9个教学系(部)以及1个独立学院。有7个博士后科研流动站,至此,山东科技大学已拥有6个博士授权一级学科,31个博士授权二级学科,21个硕士授权一级学科,111个硕士授权二级学科,75个本科专业。学校设有国家制造业信息化培训中心授权业务中心、国家外专局外语培训中心、山东—俄罗斯科技合作中心、青岛市制造业信息化人才培训基地。俄罗斯自然科学院在学校设有中国唯一的“中国科学中心”。 国家、省部级科技创新平台(55个):国家重点学科1个,省部级重点学科12个,国家重点实验室1个,省部级重点实验室22个、工程研究中心8个,教育部创新团队1个,“泰山学者”设岗学科10个。国家级人才培养平台(15个): 国家级特色专业7个,国家级实验教学示范中心1个,国家级精品课程4门(另有申报2个),国家级双语教学示范课程1门,国家级教学团队1个,国家级人才培养模式创新实验区1个,国家级教学成果奖二等奖4项,省级教学成果奖70项。 省重点学科12门。 综合实力对比,山东科技大学在师资、重点学科、实验室强于青岛科技大学,实力都是工科强大,但侧重点不同。 根据中国科学评价研究中心《中国大学及学科专业评价报告》,山东科技大学连续5年位一般类大学工科第1名。此外,一个学校好坏,要看其一级博士位点(青科大3个,山科大6个)。具体报考要看孩子的兴趣爱好。山科大周边环境比较安静,在小珠山脚下,周围比较荒凉(但开通了直达青岛火车站的海底隧道公交)。青科大在市区,交通比较方便。 推荐报考山东科技大学。 另外奉劝各位不要看武书连的大学排名,商业气息太浓,前几年武书连收钱排名至现在大家还津津乐道,所以此排名大家看个热闹就行了,不必要信以为真。

确实要看专业,我是自动化学院的,我们学院的就业形势应该还算不错的,其他的化工学院,高分子学院这种我们学校的王牌专业就业无压力,机电学院就业形势也挺不错。

那要看什么专业 化工专业那就一个牛! 橡胶专业都抢了 其他专业一般般

在城阳,青岛市的郊区,分崂山、四方、高密校区。。。理工专业较强,经济、管理专业较弱。。。2本分数线,但必须过军检线才能报

青岛科技大学原名青岛化工学院,前身是1950年9月创建的沈阳轻工业高级职业学校,1956年8月迁至青岛,改名为青岛橡胶工业学校,1958年9月组建为山东化工学院,1984年9月更名为青岛化工学院,1998年由原国家化学工业部划转山东省领导,2002年3月经教育部批准更名为青岛科技大学。 学校设有两个校区:校本部位于青岛市石老人国家旅游度假区内,学校拥有学士、硕士和博士学位授予权,系全国首批取得学士学位授予权、全国第三批取得硕士学位授予权的学校。现有 56个本科专业,5个一级学科硕士学位授权点,49个硕士点,7个博士点,2个博士后流动站。拥有3个教育部重点实验室、工程技术研究中心,12个省级重点学科(实验室),5个省级工程技术研究中心,4个强化建设的省级重点学科(实验室),3个市级重点实验室,2个市级工程技术研究中心,3个市级行业技术依托中心。学校的学科建设在材料学、化学工程、应用化学、机械工程和信息与控制工程等方面形成了自己的鲜明特色 四方校区:化工学院 | 化学与分子工程学院 | 高分子科学与工程学院 | 材料科学与工程学院 | 环境与安全工程学院 | 自动化与电子工程学院| 成教学院高职学院 崂山校区:机电工程学院 | 数理学院 | 信息科学技术学院 | 外国语学院 | 经济与管理学院 | 艺术学院 | 传播与动漫学院 | 政法学院 | 体育教学部 | 中德科技学院(chinesisch-deutsche technische fakultat) | 国际合作学院(college of international cooperation) 是一所理科类很强的院校

不错

9,2019北京北燃实业集团招聘56人_

国企招聘备考交流群:901733846

扫码加群

根据北燃实业集团人才建设战略部署和集团所属企业发展需要,现面向2019年应届毕业生公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

招聘流程

主要包括:发布公告、校园宣讲、公开报名、简历筛选与资格初审、笔试、职业价值取向测试、资格复审与面试、体检、考察、公示、录用等程序。

1.发布公告。校园招聘系列宣传活动以网络媒体(北燃实业集团官网、各高校就业网等)、平面媒体和现场宣讲等形式组织实施。

2.校园宣讲

校园宣讲拟定于2018年11月下旬至12月初举行,宣讲院校包括北京理工大学、华北电力大学、北京建筑大学、北京工业大学、北京科技大学、北京工商大学、北京电子科技职业学院等(实际宣讲高校及具体时间请关注北燃实业集团官网和各高校就业网站通知)。

3.公开报名。时间从2018年11月23日9:00开始,至12月20日17:00结束。报名人员统一填写《北燃实业集团2019年应届毕业生招聘报名表》,通过校园招聘专用邮箱进行线上简历投递,每人应聘岗位数量限1个。集团将根据各岗位报名情况,在征得考生同意后对所需岗位进行调剂。

4.简历筛选与资格初审。对报名人员进行资格初审,初审合格人员准予参加笔试。资格审查工作贯穿于招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。北燃实业集团将在官网上发布资格初审结果和笔试公告,具体通知将以电话和短信形式发送至考生处。

5.笔试。笔试采取“纸笔测试”的形式,暂定于2018年12月底。笔试结束后,将在北燃实业集团官网发布面试公告,同时采取电话与短信通知的形式通知进入面试人员参加职业价值取向测试及面试。

6.职业价值取向测试。笔试结束后,通过邮箱向进入面试人员发送“职业价值取向测试”链接,考生须在面试前完成测试。

7.资格复审与面试。资格复审在面试开始前完成,面试采用无领导小组讨论与半结构化面试相结合的形式,暂定于2019年1月上旬。

8.体检。由工作人员通知应聘者到所属企业指定医院进行体检。

9.考察。对应聘者的思想政治表现、道德品质、学习情况等进行考察了解。

10.公示。根据考试、体检和考察结果,择优确定拟聘人员,并对拟聘人员进行公示。

11.录用。按国家、北京市就业政策及国有企业聘用相关规定执行,暂定于2019年3月底前。

招聘专业及要求

(一)招聘对象:全日制普通高等学校2019年应届毕业生,包括专科(仅限生产岗位)、本科、硕士研究生和博士研究生。

(二)主要招聘专业:

序号

招聘企业

招聘专业

学历要求

招聘岗位

招聘人数

1

煤热院

暖通工程、热能与动力工程

研究生

设计员

2

土木工程

研究生

设计员

1

电气工程及其自动化

研究生

设计员

1

技术经济/工程概预算

研究生

经济员

1

2

设计监理

建筑环境与设备工程

本科

监理

1

给排水专业

本科

监理

1

供热、供燃气、通风及空调工程

研究生

设计

1

热能与动力工程

研究生

设计

1

建筑学

研究生

设计

1

土木工程

研究生

设计

1

电气工程与自动化、自控

研究生

设计

1

3

北燃供热

热能、暖通 热能与动力工程

本科

运行管理岗

3

电气工程及其自动化

本科

自控技术岗

1

法学

本科

法务岗

1

档案学

本科

档案管理岗

1

4

科研所

热能、暖通

研究生

研究员

2

能源、新能源

研究生

研究员

1

自动化、自控、电气

研究生

研究员

1

化学分析

本科

检测工程师

1

5

特检所

燃气输配、工艺、焊接、化工机械、油气储运

本科

检验岗

3

6

北燃环能公司

仪表、电子电气、机械

本科

技术工程师

1

7

煤气工程公司

建筑环境与设备工程

建筑、结构

本科

工程管理员

2

机械设计制造及其自动化

本科

工程管理员

2

电气

本科

工程管理员

1

8

液化气

建筑环境与设备工程

本科

技术管理岗

2

信息安全

本科

技术管理岗

2

机械设计制造与自动化

本科

技术管理岗

2

安全工程

本科

技术管理岗

2

行政管理

本科

行政管理岗

2

机械制造、机电、燃气、城市管理、能源、给排水、市政工程等相关专业

专科

生产操作岗

10

9

北京焦化厂

会计

本科

会计核算岗

1

人力资源

本科

人事管理岗

1

文秘

本科

文秘岗

1

新闻

本科

宣传岗

1

福利薪酬

薪酬福利待遇按应聘企业实际标准执行。

联系方式

(一)招聘企业信息查询

北燃实业集团官网:http:// www.beirangroup.com

(二)报名投递方式

邮箱投递:zhaopin@beirangroup.com

注:登录北燃实业集团官网点击“人才招聘”专栏,进入“北京北燃实业集团有限公司2019年应届毕业生招聘”栏目,下载简历统一模板《北燃实业集团2019年应届毕业生招聘报名表》进行投递;“报名表”、“邮件主题”命名格式要求:应聘企业+岗位+学校+专业+姓名。未按规定格式投递视为无效邮件。

戳阅读原文查看详情

10,寒冬下的至暗时刻:全球裁员潮,“我们”能逃掉吗?_

编者按:本文来自“格隆汇”,作者 小丘。36氪经授权转载。

“裁员”的消息像一轮又一轮的寒潮一样,接连袭来,冷得不止是瑟瑟发抖的肉体,还有如履薄冰的内心。

的确,如果你足够敏感,就会发现从今年年底起就频频有“裁员计划”“变相辞职”这一类的消息流出。

这不,就在12月16日,连老牌汽车企业捷豹路虎也表示将通过裁员过“寒冬”。

根据最新消息透露,受柴油车需求减少及英国“脱欧”等因素影响,英国最大汽车制造商捷豹路虎预计明年年初宣布裁员数千人,并减少其他地点的工作时间。分析师们预计,随着该公司为了生存而被迫裁员,它可能会裁掉多达5000个岗位。

毫无疑问,这是一个十分令人沮丧的消息。毕竟这年头,巨头也要通过“裁员”来过冬了。

而这种令人沮丧的消息,显然不只是这一家。

就在前不久,宜家因“业务转型”需要,拟撤销7500个岗位,被称作公司史上最大规模重组。紧接着,拜耳计划裁员1.2万人称为改善公司成本架构。而在此前,富士康、福特、大众、Verizon、庞巴迪、通用汽车都国际巨头,也都纷纷爆出裁员计划。

事实上,这种类型的裁员不是经济火热之后的主动“降温”,而是面对新一轮寒潮到来的被动“驱寒”。

不过,这种“驱寒”,也有可能越驱越寒。

因为,跨国巨头们以这样的方式来研判未来经济的走向,怎能不让全球为之恐慌,从而使全球企业都有一种人人自危的感觉。

虽然说雪崩时,没有一片雪花是无辜的,但雪崩时,其实是有许多雪花无能为力的。

一、寒潮来袭,裁员四起

无独有偶,今天早上,笔者看到另一则自媒体大V爆料的令人震惊的消息:

一家百强房企,为了逼迫2018刚入职的应届生辞职走人,把人家调动到零下10度的青海,在人生地不熟的高原环境下,冒着大雪出去贴传单。而这,仅仅是为了节省两个月的补偿金。

这位主人公,是西安建筑科技大学2018年毕业的硕士,以投资岗管培生的职位进入这家房企现在被调去异地干渠道贴传单。19载寒窗苦读,就被这样一家企业给耽误了!

说句实话,这种变相的逼人辞职方式并不是个例。

先来看看下面的案例:

1、“上午还在干活,中午被叫走谈话,10分钟不到就谈完签了单子,归还电脑走人。”还有人表示“周一刚入职,周二就被裁了”。这是近期知乎爆出的裁员消息,没想到经常在知乎页面显示“被裁员是什么体验”的知乎员工也可以狠狠地体验一把裁员是什么感受。

2、趣店派遣200多名员工至厦门出差,承诺出差两个月后可返回北京。但出差不足两月,却被告知北京不再设办公地点,之后只能留在厦门工作或离职。作为一家知名上市公司,趣店这种带有坑蒙拐骗性质的出差,吃相未免有点难看。

3、斗鱼在员工没有收到任何邮件通知的情况下,由总部HR悄然来到深圳分公司办公室直接进行最后的薪酬谈判,而不少斗鱼海外员工就表示“很多同事还在国外出差谈合作,突然接到通知全部紧急回国。”由此,斗鱼这种“残忍”的裁员方式成为行业的焦点新闻。

事实上,国内自2018年6月以来就不太平。

6月,全国上百家P2P平台(不完全统计多达108家)接连爆雷,裁员潮在互金领域抢先发生。之后的8月,美团、拉钩爆出裁员信息;进入10月,阿里、京东、华为不同程度“缩招”。

再之后,传言网易盘古工作室并入雷火,理财平台挖财被爆裁员;名噪一时的手机企业金立裁员近万人,锤子科技也被爆出裁员。

到了12月,国内一大代工基地富士康也宣布裁员10%非技术工人,预计裁员人数达到3.4万以上。然后,房地产业也加入了裁员行列,网爆碧桂园建筑工人裁员50%,华夏幸福裁员近千人。食品行业老牌企业汇源果汁也爆出裁员万人左右。

而反观国外,处境也好不到哪儿去,颇有一种“凛冬将至,万业凋敝”的感觉。

据不完全统计,欧美日等地区已陆续出现近十家巨头企业开始裁员,福特、大众、通用、宜家、拜耳、庞巴迪等企业近期纷纷公布裁员计划,其中一家丹麦公司竟然宣布裁员10万人,数字相当惊人。

到目前为止,由以上跨国巨头裁员导致的失业人数预计将达到26万名员工,按照一人一个家庭计算,将有约26万个家庭受影响。

以下附图一张:

面对以上种种裁员减员风暴,相关市场人士感叹道:在一个越来越不确定的世界生存,任何看似偶然的事情其背后都会有着使其要必然发生的原因。

二、裁员潮因何而起?

此轮席卷全球的裁员潮因何而起,部分经济学家将之归因于全球经济环境变化引发的阵痛,但也有专家认为,这并不能完全归咎于经济原因。

01、全球经济环境变化引发的阵痛

南开大学国际经济贸易系主任彭支伟对这一轮裁员潮表示:裁员潮并不局限于某一特定行业,不过目前宣布大规模裁员的公司大多是制造业企业。

对此,他列举了三方面主要原因:

其一,当前全球经济复苏乏力,制造业景气指数下降;

其二,全球贸易摩擦导致生产成本上升,企业支出加大;

其三,全球技术创新的浪潮以及消费习惯的改变导致产品更替,许多跨国公司的传统产品需求下降,行业整体增速放缓。

因此,在上述背景下,许多跨国企业不得不通过“瘦身”、抛弃边缘部门、淘汰不赚钱的业务或非核心业务从而削减成本来维持运营。上面提到的通用、福特、宜家、拜耳等企业便是很好的佐证。

另外,前海开源基金首席经济学家杨德龙也指出,在过去几年,美国经济增长较快,宽松的货币政策也带动美股回升,其中科技股贡献了绝大部分。

但自美国退出宽松政策并逐步加息,再加上减税带来的红利很可能于明年见顶,而这也是导致如今美股大跌的主要原因。在此背景下,美国的大公司不得不提前做出准备,通过裁员控制成本,以应对可能到来的任何经济风险。

02、经济因素和政治因素双重作用的结果

在中国现代国际关系研究院世界经济研究所原所长陈凤英看来,这波裁员潮并不能简单归咎于经济原因。

她表示,裁员潮表面上看来自于科技革命对传统制造业的冲击,但在这种冲击作用的背后,是经济原因与政治博弈双重作用的结果。

“此次裁员潮背后的原因是复杂的,它的复杂化就来自于其中有经济因素也有政治因素。国际经济关系紧张导致生产成本和不确定性都在上升,经济因素与政治博弈的双重影响加剧了科技革命对传统产业的冲击。”陈凤英说。

在她看来,全球裁员潮是科技革命的过程中必然会出现的现象,也是全球资源配置的必然结果。

03、国内企业遭遇裁员浪潮原因或更复杂

对于国内企业而言,这波裁员潮原因似乎更加复杂,主要包括以下几个方面:

其一,金融监管政策落地,企业融资困难。今年以来,随着金融监管政策正式落地,对于一些民企来说,面临着从银行里贷不出款和私募等社会融资渠道严重萎缩的处境。而那些刚刚起步的创业公司就更惨了,募了A轮融不到B轮,募了B轮融不到C轮。因此,它们为了尽可能节约成本,裁员也是迫不得已而为之。

其二,社保转税改革方案出台,企业负担加重。2018年7月20日,《国税地税征管体制改革方案》出台,社保费用将由税务部门统一征收并将于2019年1月1日正式实施新政方案。以往,中小微企业可以通过缴纳最低额度的社保,甚至不缴纳社保,来减少人力成本。

如今,社保由税务部门统一征收之后,在无死角的强监管之下,企业必然要按照实际工资给员工缴纳五险一金。社保费用骤增,而经营环境没有明显改善,为了缩减人工成本,企业也只得裁员或减员。

其三,产业泡沫不断破灭,企业陷入困境。特别明显的是互联网金融行业如众多P2P公司几乎倒下一片以及员工直接失业。

一些小型互联网公司如OFO、美图、拉勾网,因业务亏损则不断爆出裁员计划。实际上,无论是传统行业、房地产行业、高科技行业,一旦大的经济、金融环境遇冷,泡沫立即显现,裁员则是企业渡过寒冬的必然选项。

总而言之,在税负高、融资难、赚钱难以及用人成本高等多面因素的夹击下,行业大规模和企业大裁员的现象几乎不可避免。

三、结语

既然不可避免,那就学会面对。

首先,我们从国家政策层面来看。

12月5日,国务院就促进就业发文,“不裁员或少裁员的参保企业,可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。

2019年1月1日至12月31日,对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业,返还标准可按6个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定,或按6个月的企业及其职工应缴纳社会保险费50%的标准确定。”

在就业见习方面:“从2019年1月1日起,实施三年百万青年见习计划;将就业见习补贴范围由离校未就业高校毕业生扩展至16—24岁失业青年;组织失业青年参加3—12个月的就业见习,按规定给予就业见习补贴,并适当提高补贴标准。”

没错,国家已经在发力,那你自己呢?

事实上,在这个“凛冬将至”的时刻,自救才是最好的方式。

比如说,要学会持续成长。毕竟99%的温水煮蛙,都是源于自我放弃学习。持续的学习力从来都是企业最看重的核心技能之一,当重担给你时,你就能游刃有余地在各部门和职能间跨越。于是,当工作背叛你时,你可以潇洒地离开。

再比如,要学会分解目标,逐步完成。人生如果没有,那和咸鱼有什么区别,心理学上有个洛克定律:一个人要想成功,就得制定一个奋斗目标,同时更重要的,是制定实施目标的步骤。

不过,笔者想说的是,也不必把这波裁员潮看的如此消极。

其实在2008年那场经济危机中,大量传统企业出现倒闭后,新兴企业和产业却在这一片萧条中发展起来,这里面出现了无数新的方向和新的机会。

比如说,2010年传统互联网开始向移动互联网转型,移动互联网的红利开始出现。再比如,2011年阿里在香港私有化退市,主营业务核心由B2B转变成了C2C,电商的崛起开始让传统的销售渠道发生了改变。

所以说,有时侯是乱世也必是盛世。

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