国家电网公司在世界五百强排名前十。目前，国家电网分为两大公司:一个是国家电网公司，负责我们国家大部分省、直辖市的供电；一个是南方电网公司，负责广东、广西、海南、云南、贵州五个省的供电工作。另外从电力行业的发展来看，国家一直在努力推行电力体制改革，业内打破国网市场垄断的措施也逐步落实，国家电网正面临着空前的行业压力，不久的将来国家电网就要与其他售电公司正面竞争市场份额。
国家电网工作前景如何？
作为国网员工，我谈几点吧。第一，比上不足比下有余。刚入职收入略高于大部分其他同学，后来人家涨了，我还是在原地。公积金之类的还可以，就是饿不死但是也发不了财。第二，晋升比较难。你男朋友985硕士，听起来不错，但是周围一圈基本都是，如果学历稍微差点，估计就是关系户了。而且本身供电公司的工作技术含量不是太高，想要通过业内的技术水平去出类拔萃没有那么简单。
第三，工作远没有想象中那么轻松。现在国网主推以客户为中心，强调优质服务。个人觉得，供电公司现在的服务水平真的可以说是国内领先。要做好服务工作，很难，很多时候得不到理解，很累，生理和心理都累总结一下，现在不仅国网，还有其他很多行业，入职门槛越来越高，竞争也随之增加。另外，现在都讲究用户体验，说白了就是服务转型，有服务肯定会累。
在国家电网工作怎么样？
您好，很高兴回答您的问题！国家电网是国内排名第一的国企，所以公司发展前景自然不必多说。而且现在谁的生活能离开电呢？所以每个月的业绩也不用担心，而且国家电网公司盈利额也很可观的。其次就是职位的稳定性，首先来讲国网一定不会像私企那样加班严重，说辞退就辞退。而且如果您能考进编制我个人觉得是很不错的！再有就是个人收入问题啦！国家电网工资构成为：基本工资 补贴 奖金 社会保险 公积金 其他福利构成。
当然，学历不同，基本工资不同：基本工资=当地最低工资标准* 学历系数。除基本工资之外还会有各种补贴，例如高温补贴等等。工资构成中，补贴和奖金视工作能力而定，收入颇丰，在工资的整体构成中占比较大。福利方面国家电网也是严格按照国家规定最高标准为员工缴纳社会保险及住房公基金。据我了解，国网员工年收入可达10w左右。
国家电网的福利待遇怎么样？
同学们在当时高考完报考的时候，其实就不知道，当我选择了电气工程及其自动化之后，可以去干什么，但是当一个很热门，很抢手，很对口的工作摆在我们面前的时候，这个时候我们常常可能最想要了解就是这个工作的薪资待遇是怎样的，够不够体面，到底符不符合我们的预期，这可能是我们找一个工作最需要考虑的事情，今天我们就一起来分享一下关于国家电网的工资待遇还有福利，还有就是他的晋升途径。
那我们就从最基础的工资开始说起吧。国家电网的工资其实对于各个地区他的工资是不一样的，但是一般情况下，对于国家电网的基本工资都不是很高，一般有2k-3k，但是会有绩效工资，绩效与该省的效益有关，也就是说啊，你这个地方用电越多，相应的你们这里的绩效也就越高，一般都是通过互相打分得到的绩效，但是一般情况下个人差异并不大。
对于基本工资来说已经相对来说很高了，但是呢其实对于作为一个很大的国企，而且几乎是垄断性的企业，国家电网更多的不只是这些工资，更多的是一些补助，医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等等一下福利发放给员工。同样的我们在找工作的时候，也要看五险一金有没有，当然对于国家电网来说，这肯定是有的，而且他的五险一金都是按照国家的最高标准交的，包括社会保险8%，公积金12%。
除了上面这些呢，其实还有一些隐藏的福利，当然这个隐藏的福利对于各个地区是不一样的，而且在不同时期也有差异，比如医疗补助、节假日等等，是不是很心动?接下来最重要的，也是国家电网工资最主要的构成就是年终奖，对于国家电网的重头戏其实就是国家电网，但是年终奖具体有多少?这个可就不方便透露了，那既然是重头戏，肯定是不错的。
当然了其实我们看中一个公司不仅仅是要看工资待遇，也要看到他的发展前景，以及我们进去之后的晋升空间是怎么样的。那么进去之后我们肯定要从基层开始做起，工作积极一些，那么这样的话在一年之后就可以申请助理工程师，助理工程师工作满4年后可以申报中级工程师，然后按照工作业绩的积分，逐年逐级向上申报。申报级别越高，业绩要求也会越高，比如发表论文情况、参与一些公司的科技创新项目、平时所获荣誉等。
可以评为为高级工程师。国家电网岗位分为技能岗位、技术岗位、管理岗位。毕业生刚到公司所分配的工作一般都属于技能岗位。本科生工作5年后(专科8年，研究生3年)才可以通过内部竞聘形式(笔试 面试)晋升为技术岗位。技术岗位工作1-3年后，有机会通过内部竞聘成为管理岗位。内部竞聘时，每个单位的人资部门根据本单位人员岗位的需求，定期在公司内部发布竞聘公告，符合条件的员工即可报名参加公司组织的笔试和面试。
在国家电网工作的日子是怎样的？
在国家电网工作的日子是定岗定员，一切按照规章制度、（安规）安全规程办事。国家电网工作种类繁多，各负其责，不该你做的事情绝对不能做。国家电网政治文明做得非常到位，口号标语即：以人为本、忠诚企业、奉献社会、创新奉献、努力超越、追求卓越、安全生产、文明发展。就看你有没有敬业精神，有技术会爬得很快哟。一切以安全第一为准，该给你的工资及福利待遇很好。
县城国家电网好进吗？待遇怎么样？
国家电网向来是很难进的，想进县城的国家电网，可以通过校园招聘和集中招聘，招聘时间可以关注学校的招聘网站和省公司的招聘通知。想进国家电网最好是电力相关专业，个别的人资和财务也有招聘但是难度巨大，几率很低。另外想进网省公司最好是知名院校的博士研究生，想进市公司基本也是研究生起步，想进县公司也要知名大学的电专业本科生打底才能保险，普通院校非电专业基本是没戏的。
关于招聘考试不多说了，我着重说一下其他人不涉及的内容，国家电网是一个庞大的国企，待遇在各地可以算是中等略偏上一点，可以生活无忧，但是谈不上富裕，更不可能让你大富大贵。工作内容也并不是很友好，生产岗位的工作指导是《安全规程》，有个专科水平就能理解，所以大部分本科毕业的电专业学生都会觉得有些大材小用。然后说到县公司独有的生存环境，一方面是全国同步的工作内容，另一方面是县城落后的人文/经济环境，心里落差还是蛮大的，很多有抱负的年轻人工作两年都辞职了。
另外从电力行业的发展来看，国家一直在努力推行电力体制改革，业内打破国网市场垄断的措施也逐步落实，国家电网正面临着空前的行业压力，不久的将来国家电网就要与其他售电公司正面竞争市场份额。现在想进国家电网的毕业生一定要考虑清楚，优厚的待遇和轻松的国企工作环境将不复存在，相比于进入国家电网的高门槛，个人认为已经不是很好的选择。
国家电网怎么样，怎么我看现在挺多人都不认可进国网里面啊？
目前，国家电网分为两大公司:一个是国家电网公司，负责我们国家大部分省、直辖市的供电；一个是南方电网公司，负责广东、广西、海南、云南、贵州五个省的供电工作。国家电网公司在世界五百强排名前十。能到国家电网工作并不是容易的事，入职途径基本上就是应届大学生和复转军人(量很少）。应届大学生一般要求电专业的居多，还要参加国网组织的统一考试。
每年考试分两批进行。一般来说，一批大多数会分在地市公司，二批更多的都是县公司。我认为国网公司的福利待遇还是比较优渥的。薪酬待遇各省不同，但在当地来说，收入还算中上。保险除了五险，还有补充医疗和企业年金。还有一些其他福利待遇也是非常不错的。国网公司这些年一直在进行各种改革，企业管理越来越规范，要求越来越严格，充分展示了国企的担当意识和责任意识。
国网公司的主营业务是供电，因此大多数的工作都在基层单位，保证输变配电设备的正常运行维护和用户优质服务工作。工作要求比较高，也比较辛苦，加班是常事。绩效考核也比较严格，内卷有些地区也时有发生。基于以上原因，部分高校毕业生会有流失，这种现象在发达地区相对严重一些。不过仁者见仁，智者见智，国网公司的优势还是非常明显。
