如何提升语文成绩？
?欢迎来到“老穆说语文”问答领地，老穆将用最大的热忱和最好的回答来回馈您！? 老穆解析根据描述，题主是一位高一学生，且成绩较弱，故穆老师就从这个角度来谈谈语文成绩如何提高这一问题。步入高一，语文学习，不论是在考试题型上、分值上、难度上，还是学习方法上，都有较大的不同。倘若学生暑期没有提前了解下，还是会有所不适的。
相较于初中语文，高中语文在文言文篇幅、分值和难度上有所不同。古诗词鉴赏部分，难度上有所增加，更加注重鉴赏评价能力。说明文阅读，升级为实用类文本阅读；议论文阅读，升级为论述类文本阅读；记叙文阅读，升级为文学类文本阅读。作文在命题上，则由初中的命题作文升级为材料作文。（一般情况下）咱们闲言少叙，回归正题。
高一的学生，该如何做才能提高语文成绩呢？穆老师给出如下建议：?一、了解高考考纲，掌握语文高考命题方向及趋势，知晓考点?二、文言文学习，注重实词理解，提高内容理解力（长期坚持，一周翻译两篇）高中文言文，篇幅比较长，许多学生之所以得分低，一是因为畏惧心里，更多是因为读不懂。为何读不懂？就是因为不懂实词含义。
（当然，也有虚词，特殊句式等因素影响）?三、古诗词鉴赏，除了掌握考点及其对应的知识点外，更要强调练习，按逻辑顺序去答题，提高效率。?四、实用类文本和论述类文本，既要注重阅读速度，也要强调细节。?五、文学类文本（小说、散文），既要掌握考点及其对应知识点，也要掌握“命题者思维”和“反命题思维”?六、作文，既要讲究审题立意技巧，也要注重正确地素材积累方法。
如何提高思维逻辑能力？
不请自来、干货分享、绝不私藏 ~我是明哥，前麦肯锡战略咨询顾问，埃森哲管理咨询顾问，13年职场经历，一个喜欢用思维导图架构PPT的老司机，欢迎关注我的头条号，一起成为职场精英。核心观点个人认为，最有效的锻炼和提高逻辑能力的工具就是思维导图。下面分享用思维导图来梳理的提高逻辑能力的3种思维逻辑和一套金字塔训练方法。
（1）3种思维逻辑 思考的逻辑 做事的逻辑 说话的逻辑（2）金字塔原则结构化逻辑结构图形化三种逻辑思维金字塔原则更多逻辑训练（1）项目推广计划（2）项目执行计划（3）如何治愈拖延症（4）麦肯锡方法：如何有效的解决问题？（5）年终汇报-汇报什么才能打动老板？（6）年终汇报-如何汇报才能打动老板？今天就分享到这里~为方便你全面训练逻辑思维能力，赠送一套2G的思维导图工具包，有软件、有教程、有学员作品，执行下面2个步骤（1）点赞 转发（2）私信发：“思维导图大礼包”关注【思维导图PPT】，每天分享一篇思维导图、PPT、职场技巧干货，希望你的每次来访都有所收获，感谢您的点赞、转发、助您早日升职加薪！。
如何提高团队管理能力？
首先，提高自己本行业的专业素质，多读关于本行业的专业书籍，多借鉴关于本行业前人的经验，弥补自己对本行业的知识性和经验性不足的地方，只有了解了本行业的特征和特点，才能做到我心中有本行业。把本行业的知识性，经验性熟悉到最大化，遇到问题能及时应对和处理，才能把本行业的知识性，经验性发挥到最大化，这是管理者必须具备条件之一。
再就是管理者的定位问题，自己是管理者，要想提高领导力，就要把自己的心态控制好，不要以高高在上，自我感觉良好的心态出现在团队中，要知道团队的重要性。要有亲和的能力，要有亲民的思维，要有亲为的形象。把自己定位在你就是这个团队中的其中一员，心中时刻提醒自己，鞭策自己。要与下属有换位思考的心态，在处理问题时要多从下属的角度去看待问题，发现问题，找到问题的本质才能解决问题。
把自己的心融入到这个团队中，要让下属感受到你的心是真诚的，是真挚的，只有你的心进入了这个团队，你才会把你的领导能力发挥到极致。作为一个管理者，以上两者必须具备，要有领导智慧，要有领导艺术。树立正确领导威信，树立自己的亲和力形象，以身作则，公私分明。领导和下属就是一个团队，一个整体，谁也离不开谁，把自己的能力，把自己真诚的心留在团队中。
如何提升自己的领导力？
管理学界有句名言：一头狮子领导的一群羊能打败一只羊领导的一群狮子。这句话说明了领导者的重要性，同时也隐含着团队的力量。所以，在实际工作中，要不断增强领导者的领导力，如果想构建培养自己的领导力，个人认为可以从以下四个方面进行加强。【1】品德领导者的品德决定了企业的深度。正所谓“厚德载物”，是要求具有团队协作、严于律己、无私奉献的精神。
如梁启超所言“君子接物，度量宽厚，犹大地之博，无所不载。责己甚厚，责人甚轻。明高雍容，望之俨然，即之温然。”【2】气度领导者的气度决定了企业的高度。气度是一个人包容世界的能力，是对人和事的态度。气度大的人有大格局的智慧。他们不怕外界的干扰，只有定力，清楚自己最开始的方向，明白自己的所作所为，总能在最后成就一番事业。
【3】胸怀领导者的胸怀决定企业的宽度。领导者要学会自我消化，包容。每个人的胸怀的宽广与狭隘并不是天生的，都是在经历过一些人和事之后练就而成的，要懂得包容和宽恕别人，多与心胸开阔的人交往，开阔自己的眼界，心胸跟眼界有关，看得越高越远，就越不会在意眼前的得失，懂得尊重别人，不去计较眼前得失，遇事不能总从自己的切身利益出发，懂得站在对方的角度去看问题、想事情，想通了，自己宽松，大家才能宽松。
有哪些方法可以提高财务人员工作效率？
财务人员提高工作效率，可以从以下几方面入手：1、梳理工作流程，尽量优化每个工作环节，减少不必要的节点；2、多看书，多学习各项财税法规，脑子里的知识要融汇贯通，即使遇到自己没有处理过的新问题，也可以比较迅速寻求解决方案，包括查阅资料，请教专家等，而不是束手无策，浪费时间；3、善于总结，对已经完成的工作，特别是比较复杂的工作，需要及时整理总结，留下书面的记录，以后再遇到的时候，方便查阅，提高效率，避免重复工作：4、熟悉账务财务信息系统，目前的财务核算大多依靠系统，对于我们使用的财务软件及其他业务软件，要使用熟练，对于容易忘记的步骤，可以截图保留，以便查阅；5、熟练使用office办公软件，对word，excel，ppt等日常办公软件都需要熟练掌握，在日常工作中多积累经验，尤其是一些常用 的excel公式，可以帮助我们提高工作效率。
猕猴桃对环境有何要求？如何种植才能高产？
猕猴桃在中国比较密集种植的地方主要在秦岭以南和横断山脉以东的大陆地区，由于猕猴桃的质地柔软，口感酸甜。味道被描述为草莓、香蕉、菠萝三者的混合，其所含的营养成分非常多，在市场上深受人们的喜爱。猕猴桃是半落叶、落叶至常绿藤本。一般在4月或者5月的时候开始开花，在9月或者10月果实达到成熟。猕猴桃的果实多数为长圆形或者圆形，这跟品种有关，果肉浆果状，果皮多为棕褐色、黄绿色或者青绿色，表面长要柔软的茸毛或者无毛。
那么猕猴桃环境的要求主要有哪些，该如何种植才能高产，下文我将一一介绍。猕猴桃生长所需的环境要求1、温度大多数的猕猴桃品种比较喜欢在温暖湿润的气候地区生长发育。以每年平均气温在15°C-20°C,极端气温在33°C-42°C最为宜，但生长发育以每年平均在12°C~18C°，就可以正常的生长发育。猕猴桃整个生长发育过程约需210～240天所以猕猴桃对无霜期的要求要在210-290天最为宜。
2、土壤猕猴桃在土层深厚、肥沃疏松、保水排水良好、腐殖质含量高的沙质壤土最为适宜。在酸性或者微酸性的沙质土壤上种植最为适宜。土壤不是很理想的可以通过改土来改变土壤的状态，在进行种植。3、光照大多数的猕猴桃种类都比较喜欢在慢射光照下生长发育。以自然光照强度在40%-45%为宜。但树龄的不同光照要求也是不一样的，幼苗期比较喜欢阴沉，成年结果树光照要充足，以自然光照强度在40%-45%为宜，成年结果树光照不足会出现枝条生长不充实、果实发育良等现象测发生，光照过度会对生长不利，会出现日灼现象的发生，忌强光直射。
特别是夏季要适当的遮阴。4、水分猕猴桃是生理耐旱性弱的树种，对土壤水分和空气湿度的要求是比较严格的。凡是降水量在1200mm，空气湿度在80%以上的地区，都是猕猴桃生长发育比较好的地区。猕猴桃的抗旱能力比一般的树种都差，也怕涝，在选择种植地块时，要以水分灌溉良好排水良好的地块为宜。5、风猕猴桃的叶片大而薄，脆而缺乏弹性，易遭风害，轻则叶片边缘呈撕裂破碎.重则整个叶片几乎全被吹掉，新梢上部枯萎.甚至新梢从基部劈裂.枝上的花蕾或花朵也会受损伤。
夏季的强风会使果实与叶片、枝条或铁丝磨擦.在果面造成伤疤，使之不能正常发育。风害不仅影响当年树体的正常发育，减少果实产量，降低果实 品质，还会因树体营养不足，贮藏养分少影响花芽分化，使下年的结果受到影响。所以在猕猴桃种植时要避免选在迎风口、山脊和山顶风大的地区，适宜选在背风坡为宜，坡向为早阳坡、晚阳坡。
猕猴桃高产种植技术一、地块的选择综合上述猕猴桃对环境要求，选择土层深厚、肥沃疏松、保水排水良好、腐殖质含量高的沙质壤土最为适宜，最好是选在背风坡为宜，坡向为早阳坡、晚阳坡。地块选择好后适当的深耕施基肥。平地种植的要在整地后，开好排水沟，防治水涝。二、品种种的选择品种的选多考虑哪些适应广的品种，丰产性稳定的品种。
比如红阳、红美、红华、翠玉、海沃德、徐香、金阳、新美、金桃、华特。这些品种都有很好的适应性和丰产性，在市场上也是比较受欢迎的。但品种的选择还是结合自己当地的气候和市场需求。三、猕猴桃的繁殖猕猴桃的繁殖选择扦插繁殖，扦插繁殖育苗率比较高，比较适合猕猴桃的植株繁殖，而且操作也比较简单，非常易学。适合大规模和小规模的种植，而且很好的保留母树的特性。
扦插繁殖中可以分为硬枝扦插、绿枝扦插、根插和根、嫩梢结合扦插，这里主要讲解硬枝扦插。1、硬枝扦插①苗床的准备：多选择土质疏松、排灌方便的沙质土壤，PH值得范围最好在5.5~7.在整床时，深翻土壤20-30厘米，每亩施底肥100千克磷肥或优质的有机肥5000千克，并使用1克呋喃丹、敌克松4千克，进行土壤消毒，还要出去苗床种的杂草和碎石，做成宽1米的苗床，床土要平整，细碎。
②插穗的准备：选择枝蔓粗壮、组织充实、芽饱满的1年生枝蔓，剪成长20厘米左右的长条。③扦插：硬枝扦插多是在冬季翌年2月末之间进行。取出插穗，插穗下端剪斜，再用80-500mg/L的生长素处理，处理时间为6小时。处理后的插穗现在21°C的苗床种埋3周，诱导愈伤组织出芽，然后进行扦插。扦插时将插穗2/3-3/4插入床土，留一芽在外。
插距以10厘米X5厘米为准，扦插后要及时搭建拱棚遮阴。出叶后，要及时施肥促进插穗的生长，一般是每10天追施一次，一每亩尿素2到4千克为宜。2、定植扦插后40天左右，即可移栽定植。移植以每亩30-60株为宜，。株间距以品种和架式来定，一般篱架行距为2米或者3米X3米为宜，T形架以1.5米X3米为宜，棚架以5米X4米为宜。
但主要还是看品种和架式来定。三、后期的管理（一）搭架猕猴桃的架式主要以篱架、T形架和棚架为主。（1）篱架：支柱2.6米，粗12厘米或者15厘米，材质水泥柱或者木枝比较好，主支柱入土80厘米左右，看土质而定，牢固为准，每隔8米左右立一根。架面上要进行4道防锈铁丝的缠绕，，以顶部为基准每个4缠绕一道。（2）T形架：支柱2.8米，入土80厘米，横梁1.5米，每间隔6米立一柱。
横梁上牵引高强度的防锈铁丝。（3）棚架：棚架平地种植经常用的方式，U形架结构，架顶离地面2米两柱之间宽6米，每6米埋一根，顶部互相牵引防锈铁丝。（二）园林修剪（1）生长季节修剪●春梢已半木质化时，对徒长性的结果枝在第10片叶或最后一个果实以上7-8片叶处摘心，春梢营养枝在第15片处摘心，萌芽第二次梢可以留3到4片叶进行摘心。
●过密或过长的枝叶要及时疏除，过长或过密都会影响果实的生长发育。●幼树期要对生长过旺的新梢进行曲、扭、拉控制新梢的徒长，并在8月初的时候将枝蔓进行平防处理，促进猕猴桃的花芽分化。（2）冬季的修剪●冬季的修剪只要以疏除生长不充实的徒长枝、过密枝、重叠枝、交叉枝、病虫枝和衰弱的短缩枝为主，没有利用价值的萌蘖枝和无更新能力的结果枝都要进行疏除处理。
●对来年结果的枝条要以弱枝少留芽，强枝多留芽的原则进行修剪，旺盛的结果枝要在第15节的地方截短，提高坐果量。●对已经结果的母枝，可以一定量的回缩到结果母枝基部有壮枝，壮芽处，促进结果枝的更新。●已经结果的徒长枝，可以在结果部位上3-4个芽处截短，长、中果枝可以在结果部位上留2-3个芽进行截短。四、水肥管理①基肥：一般果实采摘后要进行基肥的施入。
基肥主要以每亩有机肥1500-3000千克加饼肥150-200千克和磷肥100-150千克。进行挖沟施入。②追肥：萌芽前追肥，一般是在2月或者3月中下旬进行追肥，以追每亩尿素10千克，结合灌溉进行。果实膨大期追肥，一般是谢花后1周进行，以没株复合肥100-150克和人畜粪水10千克一同施入。果实膨大期后施肥，这个时期主要哟磷、钾肥为宜，每株200-250克，液施入。
盛花和坐果期追肥，这个时期主要使用0.3%磷酸二氢钾进行根液施。③水分：猕猴桃是不耐旱的，要进行季节段的水分管理。春季萌芽前要结合施肥进行灌水，每株25千克为宜，次数以干旱情况而定。干旱期间也是一样的。雨季要及时排涝。总结：猕猴桃要想得到高产后期的管理尤为重要，特别是水肥和修剪上，一定要制定一套符合自己果园的管理手册。
