邮政的用工模式分为三级，分别是劳务工，合同工和正式工。劳务派遣公司制替劳务工交三险，在邮政属于最广泛也是最基层的群体。合同工则是属于员工和邮政公司签立劳动合同，属于雇佣关系，邮政公司对这些员负责，属于雇佣关系；而正式工则属于邮政最直接的员工，虽然通过机构改革很多方面和合同工差不了多少，在福利待遇上是有很大差别。
农村的土特产用什么方法才能更快捷方便的销售？
很高兴回答这个问题！农村有很多又便宜还没有污染的土特产，由于交通问题，都是自产自销，很少有出售的，而城里人现在都讲究原生态，就想吃点纯天然无污染的东西，一个有产品，一个有需求，就差一个沟通的平台，这也就是楼主的问题，农村的土特产用什么方法才能更快捷方便的销售出去？第一：借助电商平台：像淘宝、天猫、京东都有农产品板块，特别是淘宝，销售量都很高，大家还记得烟王褚时健的褚桔，都是通过电商平台销售出去的；第二：借助政府力量，像邮政的邮乐小店欢乐购，都是和当地政府合作，通过邮政的网点渠道，销售当地土特产，像乌兰察布盟的后旗红土豆，敖汉的黄金苗小米，宁城县的寒富苹果，通过政府帮扶，销售渠道通畅。
在自己家乡种植的农产品，有什么好办法推广出去？
大家好我是农村燕姐感谢平台邀请我回答这个问题今天我与大家一起聊聊。我是做农村健康绿色食品的如果有喜欢的朋友可以多多关注我直播号，农村养殖1978，感谢大家支持谢谢。刚刚平台说到在农村做的农副产品要用什么手段才能销售出去，我就是做农村健康绿色食品的，我是通过网上平台直播销售出去的，我家的所有农副产品从播种到除草在到收成都是全程直播制作的，我不用化学肥料也不用农药，我是通过平台直播制作销售出去，所以大家可以多多关注我直播制作农副产品，所有东西全国包邮，假一赔十，感谢大家支持谢谢！。
在邮政储蓄上班四年，不是邮储银行，劳务工，月2500，大家告诉我是否还坚持？
我是一个上了6年的邮政储蓄老员工，当然了现在已经是正式工，在这里就向给你说一下个人建议，仅供参考。邮政的用工模式分为三级，分别是劳务工，合同工和正式工。劳务工是虽然人员在邮政储蓄上班，但是用工关系却是在劳务派遣公司，属于劳务派遣性质。并且劳务派遣公司制替劳务工交三险，在邮政属于最广泛也是最基层的群体。
合同工则是属于员工和邮政公司签立劳动合同，属于雇佣关系，邮政公司对这些员负责，属于雇佣关系；而正式工则属于邮政最直接的员工，虽然通过机构改革很多方面和合同工差不了多少，但是在福利待遇上还是有很大差别。我在甘肃这边邮政储蓄，就以我们这里待遇为例，首先就是不同的用工方式不同，劳务工的基本工资在1100左右，合同工在1800左右，正式工则在2000左右，劳务工只有三险，合同工则是五险一金，而正式工则是五险二金。
不算员工的绩效，劳务工与正式工和合同工和正式工相比每个月最少查了1000，这还不算平时逢年过节的福利，劳务工的福利也只是正式工的一半。就如题主所说，在邮政储蓄上班，邮储对员工的要求很多，卖保险、理财、基金、拉存款。要求短信、网银手机银行百分百等等，要求员工十个指头都会弹钢琴。业务营销压力很大，平时也很忙，很少有时间能陪家里人。
就劳务工而言，收入确实很低，付出与回报不成正比。就个人发展前景而言，在邮政储蓄上班四年，劳务工，在邮政储蓄也只能做柜员岗位，因为其它岗位需要合同工才能工作，是否继续坚持，主要取决于目前工作的发展前景，即是否由劳务工转为合同工。这样才有机会谈薪资提升，个人工作前途的发展。但是目前转正的名额很少，如果转正机会渺茫，年轻的话，更建议考虑更好的，因为在邮政这样的老牌国企，更注重员工的用工身份，转正都转正不了，薪资、个人工作前途等等一切都是空谈。
