大学生就业渠道广泛。每年公务员、特岗教师、医护人员等行业都在招聘人才。很多大学生愿意为失业的人放弃就业机会，盲目追求理想的职业岗位，也有眼光高但目标太高的事实。就业市场供大于求，学校的扩招成为大学教育质量下降、就业难的罪魁祸首。
对于大学生现在的就业问题，大家有什么看法？
对当代大学生就业你怎么看？这个问题也是近几年的热门问题，我自己也是从大学出来经过将近十年的沉淀现在开始做HR这个职位，很多人都认为现在大学生就业难，究其原因是就业市场供大于求，学校扩成为大学教育质量下降就业难的罪魁祸首。但其实目前的就业市场绝不是供大于求,而是供求两旺。很多大学生都是能人为待业，盲目追求理想化的职业岗位而主动放弃就业的机会，还有就是眼高手低好高骛远。
对于一家企业来说刚毕业的大学生就是一张白纸要花很多代价去培养，当你不能给老板带来利益的时候，也不会有多高的薪酬，薪酬待遇是要看自己能力去提升的。先就业在择业，并不是选择第一次的工作，就终身要干这份工作。现在很多人都抱着学历高，考研后就业就一定能找到一个心满意足的职业，其实这种想法是错误的，很多人也未必会考上然后去就业，即使考上后也会面临着就业的难题，企业一定会在应聘者中选择最合适的人。
大学生就业该何去何从？
答大学生就业渠道是广范的，每年都有招考公务员，特岗教师，医务人员，其它行业也都在招聘人才。只要自己认真学习，积极参与各种考试，成绩优秀的都会被录用的。南方，北方各大城市每年两季招聘管理人员，都会给你们机会的。现在的公务员，教师，医务人员都不是什么铁饭碗，不管在哪个岗位上都需要努力奋斗，才能站稳脚根的。
常言道，各个行业都会出壮员的。自己只有勤劳勇敢去拼搏，广阔天地大有作为的。当农民现在也很光荣的，有的大学生回家种树养花都成了大老板，日子过得很红火，给个镇长他们都不会干的。过去我有一个小学生，长大以后到新疆发展，起初就是打工，到现在成了大企业家，比一个县委书记还风光。年薪收入几千万。这就是大山沟的人才，希望大学生们眼界放开阔些，不要光考公务员，教师医务人员。
这届大学生的就业压力到底有多大？如此严峻的就业形势应该怎么找工作？
想找到好工作，你得有份好简历。不然刚交的简历转身就被扔了。第一要准备一份自己的简历。很多人把自己的简历写成了毕业论文，厚厚的一摞。工作人员不会有耐心，从头到尾看你上千字的报告。而且你简历的内容通篇平淡无奇，完全看不出你有什么特点，为什么这个岗位要非你不可。就是路人甲的简历模板。试问你平淡无奇的简历怎么能够吸引到HR的注意力？第二和人事经理，表述你迫切的想要加入到公司的心情。
投了简历之后久久得不到回应，可以主动打电话给该公司的负责招聘的人员，咨询求职结果。争取在电话中向工作人员再次介绍你个人的优点。这个时候一定要长话短说，不要让对方觉得你很啰嗦。同时表明如果自己的简历和工作岗位不匹配，咨询自己究竟差在哪里，表示未来一定会朝着这个方向努力。可能HR对你的好感度会瞬间大增。第三要两条腿走路。
不要错过校园内的每一场招聘。以及在网上投简历，每个城市都有自己的招聘会，多几个信息渠道，你的机会也越多。有时知道信息越早，意味着你比别人多拥有了机会。第四穿着得体。我们作为一个即将步入职场的人，就不要穿着印有hello kitty或者是很卡通的衣服去面试，给人感觉还是一个没有长大的孩子。建议穿职业装，如果没有特别正式的职业套装，也应该尽量以简洁大方得体的衣服为主。
必要的话可以买一些。是的。第四，降低期望值。有时候有可能我们的专业不是很重要。不要只盯着自己单一专业的方向，不要以为一毕业就月薪过万。很多工作多年的职场人都没有达到月入过万的标准。所以不要期望自己的工资和职位太高。在这种疫情下，很多企业因为突发的疫情而宣布破产，造成了不小的损失。日本神户夜光邮轮也于今年3月宣布破产。
