个人发展史怎么写,企业发展史怎么写

简历其实就是一份推销自己的宣传单, 千万不要觉得我要做一个非常精美的简历，花很多心思在设计上。这样做真的没必要，除非你要体现自己的强大设计水平，否则可能还会给面试官带来华而不实的感受。如何制作一份能够吸引别人关注的简历, 突出自己优势特征的简历, 为自己争取获得面试邀请的简历呢？ 其中的技巧大致有三点。

1. 30秒就抓住面试官的眼球第一时间突出我是谁,我擅长什么, 有什么相关经验和技能. 一般情况下,用人单位的招聘负责人因为需要过目的简历太多, 每份简历停留时间估计很难超过30秒. 你的个人介绍必须引起他们的兴趣,去进一步往下面阅读,了解更多关于你的经历. 否则, 你的简历在5秒之内就可能被pass了。

2. 讲故事而不是罗列工作职责无论你展示学校里的项目经验,还是实习岗位收获的成就, 关键在于你做成功了什么, 有什么样的贡献, 而不仅仅是这个项目是做什么的, 这个岗位的职责是什么. 讲故事可以用SOAR的框架.简历上的工作和项目经验要呈现的是你的成就和贡献. SOAR框架帮助你梳理在每一段工作或项目中的成就, 而不是报流水帐.3. 覆盖寻常的关键字，不要虎头蛇尾一个完整的简历需要包括以下一些内容:1.表头2.个人简介3.教育背景4.项目/工作经验5.兴趣爱好, 其他社会活动一个人简介和项目/工作经验已经做了详细介绍, 关于其他几个部分,也有一些提示需要大家注意.表头需要包含你的姓名,所在地, 电话, EMAIL, Linkedin URL. 很多中国学生linkedin 很陌生, 但是学会使用, 将是很好的展示自己的工具, 以后在个人品牌建设和社交的课程会详细介绍如何使用.教育背景部分, 需要根据所求工作岗位的性质要求,适当罗列一些相关性高的课程. 比如求职研究分析岗位, 学校的统计原理课, 宏观和微观经济课, 量化分析课就可以提炼出来。

兴趣爱好和社会活动对于大学生求职者的意义在于, 当你工作经验不足的时候, 靠什么展示你的潜力呢? 你的个性,爱好, 参与的社会活动, 从一定程度上说明了你可能潜在适合的工作, 所拥有的能力和热情. 关键是有所选择的使用。综上所述, 一个好的简历除了内容不缺失, 排版简洁专业, 最要紧是与应聘岗位的匹配. 个人简介突出重点, 吸引注意力, 使阅者有兴趣进一步了解项目和工作经验. 项目和工作经验重在成就和贡献. 提供量化的结果就更加具有说服力。

简历的自我评价怎么写？

关于自我评价这事儿，我们采访了一名资深HR，他表示：500个人里面，其中有400个写的一模一样，我们来看两个案例：emm这两份自我评价看的出区别吗？？有区别吗？？反正我是看不出的啊这些都是错误的个人评价示范，望周知。这种个人评价就不要再写了啊！其实也不怪同学们不会写，简历前面的都是填空题啊，姓名电话照着去回答就行了。

可到了自我评价这一栏，变成开放题了啵！那么大一栏写点啥好？能想象到同学们紧张搓手手却啥也写不出来的样子今天就来教大家，简历中的自我评价要怎么写。------------------------自我评价栏的作用，就是对你个人经历的亮点进行总结，可以包括简历中出现的经历，也可以是简历其他模块无法表达又想突出的亮点。

自我评价就是自我推荐。你是不是适合这个职位？你的动机/意愿高不高？这些要通过自我评价展现出来。写法要点：减少描述词、量化描述。在写自我评价的时候要尽可能减少描述词：热爱学习，工作能力强，英语流利，诚实大方、积极向上.这些都是空虚的词汇，毫无用处，简历自的我评价要出现这些词汇hr一眼就能看出你在凑字数的。

如果你要突出你的英语能力，避免单独使用“英语流利”这种陈述，而是：“英语能力：大学生英语六级，雅思：7.5，曾获大学生英语演讲比赛全国级银奖。”如果要突出你的勤奋，不要写“积极勤奋”，而是：“每周参加两次校园博雅大讲堂讲座，并定期在博客上发表观后感，阅读量单篇平均1000 ”自我评价内容：能力 事例 职业目标例如：熟悉媒体资源（能力），有半年以上美食频道运营经验；负责频道PV/UV上年同比上涨130%（事例）；具备市场营销常识（能力），熟悉各种互联网络宣传和推广的形式和特点，策划过10场以上主题营销活动，活动曝光率50万 （事例）；希望入职后一年内能独立承担市场营销策划，三年内能够具备带领团队的能力（职业目标）。