远东租赁，远东租赁和平安租赁哪个好待遇发展各方面什么的

来源：整理时间：2022-06-16 00:12:58 编辑：教育管理手机版

1，远东租赁和平安租赁哪个好待遇发展各方面什么的

果断远东租赁啊租赁界老大

你好！各个单位都有自己的优势和劣势，了解自己的需求，认真选择！我的回答你还满意吗~~

远东租赁和平安租赁哪个好待遇发展各方面什么的

2，为什么从远东租赁离职

劳动者在公司离职，那在公司上班没有获得好的工资待遇，导致劳动者主动离职的。

面试完成后，一周内给通知。处于对面试者的考虑，不管过还是不过，一定会有通知。

为什么从远东租赁离职

3，远东国际租赁成都公司 怎么样

我本月参加了该公司的面试，面试周期漫长，一般需要5-6轮，最后有3-4轮在上海总部面试，待遇不错，第一年在10W左右，后面根据个人业绩不同，该公司在租赁行业属龙头，该行业发展潜力很好，遗憾本人没有通过面试。还是可以尝试下的

远东国际租赁成都公司怎么样

4，远东国际租赁有限公司远东宏信有限公司初试后复试一般会什么

初试通常是3-5轮，分别由区域总监、HRBP、HR主管、事业部正副总监来面试，复试由公司领导主导面试，通常初试7个工作日后会安排复试来自职Q用户：匿名用户间隔不会太久。我的所有流程大概就是一个月左右时间。来自职Q用户：秦帅

搜一下：#远东国际租赁有限公司\远东宏信有限公司#初试后，复试一般会什么时候开始

5，远东国际租赁有限公司上海工资待遇怎么样华东理工大学研究生

远东国际租赁有限公司(上海)工资待遇怎么样？华东理工大学研究生金融专业进入合适吗？谢谢！远东国际租赁有限公司(上海)工资待遇怎么样？华东理工大学研究生金融专业进入合适吗？谢谢！远东国际租赁有限公司(上海)工资待遇怎么样？华东理工大学研究生金融专业进入合适吗？谢谢！远东国际租赁有限公司(上海)工资待遇怎么样？华东理工大学研究生金融专业进入合适吗？谢谢！

6，两个offer 远东租赁hr 与华硕hr 哪个好纠结中

个人感觉去华硕吧，现在国企的情况确实不太好说，还有要看个人的性格，要是想老老实实的过日子，国企的福利很好，需要熬时间，要想有所作为，还是去华硕吧，希望你可以事业有成！

远东和华硕怎么会差不多？？你问清楚了吗华硕的ht主管年薪能有20w？

远东好些,不过做招聘的会很累,进出人很多

这要看你出于职业生涯的什么位置，还有两份工作的具体内容，以及你的整个规划是怎么做的

据我所知，台企氛围不太妙啊，反正我是不喜欢。再看看别人怎么说的。

国企好。。。这是肯定的。年终奖，cash，福利待遇...那是天差地别。。。国企有些东西是不会写在合同上的。。。额外的福利待遇其它企业有些东西是不会写在合同上的。。。剥削&逃避责任的擦边球..

7，有谁知道上海远东国际租赁有限公司的员工待遇如何谢谢

见习经理年薪10W加奖金4W左右加其他各种补贴6W，大约20W。一星经理年薪12W加奖金12W左右加其他各种补贴6W，大约30W。二星经理年薪15W加奖金15W左右加其他各种补贴8W，大约38W。三星经理年薪18W加奖金18W左右加其他各种补贴8W，大约44W。之上是管理岗根据职位不同，薪资差异较大；片区负责人年薪和三星级经理相当；大区负责人年薪25W加奖金25W左右加其他各种补贴8W，大约58W。子部门总监年薪30W加奖金30W左右加其他各种补贴10W，大约70W。事业部负责人年薪50W加奖金50W左右加其他各种补贴20W，大约120W。投资部总监年薪60W加奖金60W左右加其他各种补贴30W，大约150W。副总裁年薪100W加奖金100W左右加其他各种补贴40W，大约240W。总裁传说年薪500W。

央企，待遇属于行业中等，工作时间较长，经常加班，建议你不要去远东，进入远东一年以后会要求你签署《竞业禁止协议》，否则你自己离职，如果签了《竞业禁止协议》以后离开远东，那么你不能再从事和远东相同或相似的行业，否则远东会起诉你，所以进入远东以后只能一直在远东工作，但是远东经过这几年大量招人，已经基本没有晋升空间。