苏宁置业，苏宁环球苏宁银河苏宁置业之间是什么关系

1，苏宁环球苏宁银河苏宁置业之间是什么关系

银河是做住宅地产的，老板是张贵平。置业是最高端商业地产为主的（除了睿成和紫金东郡等），主要做的苏宁广场和苏宁电器广场。有不懂得再问我吧。我苏宁置业员工

苏宁环球苏宁银河苏宁置业之间是什么关系

2，苏宁置业很烂吗

苏宁置业是苏宁旗下大型房地产开发集团，专注于高端综合地产的开发建设，开发范围涉及商业地产、住宅地产、科技地产、旅游地产及物流工业地产五大领域。目前全国共60多个项目，开发面积近千万平米。苏宁置业商业地产涉足北京、上海、南京、天津、成都等全国众多一、二线城市，储备开发了数十座苏宁广场、苏宁电器广场等系列产品，业态涵盖大型购物中心、电器旗舰店、五星级酒店、甲级写字楼、酒店式公寓等。在建项目均为各城市核心商圈地标性建筑，400m南京奥体苏宁广场、388m新街口苏宁广场、340米佛山苏宁广场丶338m镇江苏宁广场、328m无锡苏宁广场、266m徐州苏宁广场、100m青岛李沧苏宁电器广场等一系列大型商业综合体项目正全面开发建设。苏宁置业住宅产品以“建筑住宅精品，引领品质生活”为理念，致力于创造高尚、精致、人文的人居生活环境，开发产品涉及顶级别墅、高尚住宅、精品公寓等各种物业类型。其中以紫金东郡为代表的住宅地产成为花园洋房的精品杰作，以钟山国际高尔夫别墅为代表的旅游地产成为中国高端别墅典范，以及以苏宁睿城、苏宁徐庄总部基地为代表的科技地产成为集团智慧的结晶。此外，物流工业地产方面，系列第二代、第三代现代化物流基地已在杭州、北京、南京、上海、天津、无锡、徐州、成都等数十个城市全面铺开。苏宁置业斥资50亿佛山打造苏宁广场项目，拟年内动工。

苏宁置业很烂吗

3，苏宁置业 怎么样待遇发展空间企业文化方面

苏宁置业是苏宁电器集团下面搞房地产的公司，开发有城市综合体项目、住宅小区、高尔夫别墅、苏宁睿城还有什么物流基地的

苏宁置业怎么样待遇发展空间企业文化方面

4，苏宁置业到底怎么样

苏宁的义务加班已经是一种传统了，新入职的（至少要1年）员工要做好吃苦的准备，不过这也是最快熟悉工作及业务流程的方式，置业的福利不错，还有苏宁易购的福利都不错

不是特别懂，但是觉得苏宁置业还是有蛮好的发展空间的（我指的是这个集团，不是个人）。不懂个人会怎么样，我刚通过面试、笔试……复试的时候去看看到底怎么样……

5，苏宁电器苏宁环球苏宁地产三家企业什么关系

苏宁电器（苏宁易购）、苏宁地产（苏宁置业）属于苏宁控股集团有限公司旗下。苏宁环球是一家地产公司。苏宁创立于1990年，员工28万人，在中国和日本拥有两家上市公司，分别是苏宁易购(002024.SZ)和乐购仕(ラオックス【8202】<东证2部>)。苏宁置业是苏宁控股集团旗下的大型房地产集团。苏宁置业致力于城市智慧场景的开发与运营，是苏宁智慧零售场景互联网门户不动产的持有和管理平台。苏宁环球股份有限公司（证券代码：000718，证券简称：苏宁环球）是一家在深圳证券交易所主板上市的以房地产开发为主营业务的企业。扩展资料苏宁环球股份有限公司(以下简称“本公司”或“公司”)原名吉林纸业股份有限公司，系于1993年5月经吉林省经济体制改革委员会吉改股批(1993)61号文批准，以定向募集方式设立的股份有限公司。1997年3月20日经中国证监会证监发字(1997)82号文批准，向社会公开发行人民币普通股6,000万股。1997年4月8日，公司股票在深圳证券交易所挂牌上市，股票代码000718。截至2004年12月31日，本公司股本399,739,080元，其中，吉林市国有资产经营有限责任公司持股50.06%。参考资料来源：凤凰网-苏宁环球详细资料参考资料来源：百度百科-苏宁环球参考资料来源：百度百科-苏宁置业参考资料来源：百度百科-苏宁控股集团有限公司

6，苏宁置业怎么样待遇如何

签工作的时候，怎么不谈待遇问题呢？这是很关键的，你现在就有些被动了。苏宁置业是新开不久的，岗位待遇可能更多是参照其他同行的。建议你还是和苏宁置业的HR沟通一下。

呵呵，苏宁下面产业的工资都不高。苏宁置业的待遇要稍稍好于苏宁电器，加入你是刚毕业想多学点东西，苏宁是不错的选择，如果你是想长期发展的话那就要有一定的勇气来面对衣着光鲜、囊中羞涩的尴尬。关于福利：节假日有几百块钱的补贴（根据你的级别来定），五险一金这个从你入职时就给办理。

7，苏宁置业的介绍

苏宁置业是中国领先的智慧地产运营商，专注于当代城市空间的智慧化开发与运营。传承苏宁控股集团卓越的商业零售与O2O运营经验，苏宁置业整合全球优质资源，运用物联网、互联网、大数据技术打造全线融合的创新地产业务链。百余卓越项目及服务涵盖商业地产、住宅地产、文旅地产、物流工业地产四大板块，并形成星级酒店、购物中心、物业管理三大专业运营领域。截止2015年，苏宁置业项目遍布全国30个省份80余城市，塑造众多地标魅力，亦引领以体验为核心的智慧城市生活方式。

一个字，累集训倒是很有意思的，会让你结识到很多同龄的年轻人，有点高压我觉得没什么，对于你自己职业生涯也是个锻炼，现在虽然离开苏宁了，但是雨花集训的时光反而是最怀念的苏宁不会轻易抛弃任何一个员工的，他只会慢慢的逼你自己走

8，苏宁置业南京总部怎么样有在的朋友说下吗

我是苏宁人，呵呵！加班非常严重，张近东同志有一个喜欢看谁下班晚的习惯，这个习惯比较不好。一般5:30下班，下班后没有哪位同志按点下班，在办公室转一下，然后去吃饭，不是不想走，因为8点左右领导可能要开会。一般的会议11:00或12:00结束是很正常的。如果您是刚毕业，我建议您去苏宁工作，可以有一个非常好的锻炼机会，对自身能力的提升有巨大的好处。如果您有工作经验，不建议去苏宁。在苏宁工作两年然后出来，什么样的工作都能搞定了！

很辛苦。经常加班。如果抗压能力一般的话，建议还是算了。

想拿钱多，就别怕加班，单休。混到苏宁的部门负责人，你就懂了

单休的问题，现在是部长级以上才是单休，部长下面还有文员、主管，不知道你是什么级别。至于加班的问题，确实有加班的文化，但综合来讲，还是个不错的平台，机会比较多，挺能锻炼到人的，得看你看重哪方面了。

9，苏宁置业待遇工作条件怎么样

跟你说下过来人的经验就是“千万别进苏宁工作！！！！”相信过来人的经验，苏宁招聘很严格，看起来很牛逼（确实大学生太多），但是苏宁不是一个好企业，我有两点要说的，第一，企业麻痹的黑，整天加班，如果要是1200进去后先到店面，在店面其实还好些，一年左右进事业部管理岗，正真的噩梦开始，管理岗听着好听，其实你叫营业员去干他们都不干，天天加班，节假日加班更厉害，最晚能到晚上十一点，而且都是无偿加班，一毛钱没有！！！！！只能变成补休！！！补休只能累加着，你别想把它休完，不可能领导不会批的，累加到离职我算了下补休一天才五六十块！！！！！比我平时工资还少得多呢，没办法，人家是大企业，你到哪伸冤啊？？？？所以那个工作环境真是得三思。。。。。第二点，进苏宁谁不是想混点工作经验，度度金啊，不去不知道啊，去了学不到东西，简单重复的大量表格，哪个管理岗都一样，简单的电脑操作，SAP系统更简单，傻子都会，所以很多大学生看苏宁不好离职以后找工作都困难，真是浪费时间消耗生命的垃圾工作，建议到此，三思。

10，请问南京苏宁置业怎么样工资待遇方面的是双休吗还有管理混乱

原创答案，如发现一样的，也是我答得，呵呵~懒得打字了而已！副部长级以上单休，以下双休。如果你是工科专业，我不建议你过去。文科专业不知道，所以不做解答。工科专业讲究的是实践和经验，在苏宁置业，他是甲方单位，也就是说无论是设计、施工、还是预算，这些都是花钱请其他单位做，他只负责最后结果的审核修改、监工或是查看，这对于刚毕业大学生的专业知识实践和提高来说完全没有用。如果你热爱你的专业，而且想在专业上有所发展，就不能过去。其次是待遇，说上去是不错，总体工资相对来说算是南京偏高的了，但是如果按每小时工作价值来讲，就是南京偏低甚至是很低的了。之所以这么说是因为苏宁经常加班，不管你是苏宁电器、置业还是易购的什么职位，都要加班，你不加班，评优、加工资这些事情就不会落到你头上，谁加班时间长，谁就是好员工。长时间不加班，有些领导还会找你谈话！在苏宁工作就是“有上班，没下班”。最后工作环境，工作环境是不错，气派有面子，不过“外表光鲜，内心彷徨”。在徐庄是第一高楼了，而且配备的员工活动中心，可以打篮球，乒乓球，羽毛球等，还可以跑步、健身、K歌、沐浴和看电影。不过能去玩的时间不多，因为你要加班。在苏宁，加班是一种文化，无论你认同与否，只要你还想在苏宁，就要记得加班。不要抱着大不了就跳的想法，大学刚毕业，第一份工作其实还是挺重要的，要选择好，然后好好做几年，刚开始，工资不用太高，能学到东西才是真的！

置业待遇是不太高，不过现在对加班理念发生改变。总部不提倡加班，文员主管双休，副部长以上单休（不过周末如果没什么工作，可以双休，基本周末加班的大多划水，所以至少每两周可以双休一次）

苏宁工作一年，还是不要去了吧，工资低学不到东西

一般，看你的级别是不是双休，文员主管双休，说是这样说，但是还是经常加班，副部长级以上单休，管理还正规。

劝君一句话，莫入。

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7，苏宁置业的介绍

8，苏宁置业南京总部怎么样有在的朋友说下吗

9，苏宁置业待遇工作条件怎么样

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