现在税务局的待遇怎么样？
我们市直机关的隔壁就是市税务局机关，由原地税局和国税局合并。税务局是中直单位，工资参照当地经济发展水平统筹发放，对于经济发展水平一般的地方，大概率是高于当地同级别公务员的。以我们5线地级市为例，同级别公务员，比我们地级市机关高15%左右。一、我们市直税务局公务员收入情况。①税务局二级主办相当于公务员的二级主任科员。
每月打卡工资7100元，双边公积金大概3050元，年终考核绩效奖大概3.5万元。所有加起来，全年可支配收入大概16万元。②如果是一级执法员（相当于一级科员），全年可支配收入大概11万元。③如果是四级高级主办（相当于副处级虚职四级调研员），全年可支配收入大概18.5万元。二、我们市直机关公务员收入情况。
①二级主任科员。每月打卡工资5600元，双边公积金大概2850元，年终考核绩效奖大概2.2万元。所有加起来，全年可支配收入大概12.4万元。②一级科员，全年可支配收入大概9万元。③四级调研员，全年可支配收入大概15.8万元。总的来说，税务局机关公务员工资待遇参照地方，又普遍高于地方。但对于，长三角、珠三角等经济发达地方，税务局工资待遇可能没有当地同级别公务员高。
武汉市国税局待遇怎么样？
同学您好，华图在线作为专业的公考教育培训机构来为您解答这个问题。国税待遇肯定是省会城市一家独大。武汉国税没得说。武汉经济开发区和东湖高新区一年工资奖金购物卡啊物质等福利公积金（以下都是说的总和）加起来10万往上走。有人告诉我是13万，但是我也没有去问过，毕竟你去问，他们也不一定会告诉你。市内其他主城区据说武昌稍微低一些，反正只要是主城区就不错8万—10万是没有问题的。
郊区内待遇最好的是东西湖和黄陂。原因自不必说。黄陂村官都有4000，真是让人垂涎。江夏和新洲不太清楚。汉南国税一年7万多。比蔡甸要高，因为人少负担轻的原因，而且听说单位有车每天到王家湾接送。蔡甸国税比汉南低一些。6、7万也是没有问题的。除了武汉之外，大家对地市的国税待遇不要报太大期望值。鄂州4、5万。
随州3、4万，孝感咸宁仙桃2、3万一年。好的地方宜昌、十堰、襄樊、黄石，市局应该在5万以上。市局和分局有待遇差别。国税系统人很多，大多地方都青黄不接，一般市局都是不缺人只缺做事的人，新进公务员没有背景的话很难留市局。要做好下基层的准备。不过如果你们会计很好，也愿意学习，国税考试很多，大多是业务型的。只要你们考得到省级、市级能手，被上级重视也是迟早的事情。
国税部门是垂直系统，工资由上级国税部门层层拨付。人多的地方，特别是临时工多的单位，只有工资没有什么福利，大家报考时最好了解一下。这个跟当地经济是否发达其实是没有直接关系的。而且有意从政的朋友，进了国税就要放弃你的梦想了，因为国税跟政府不一样，有些人干一辈子都成不了副科，县级市国税局局长是正科级单位，地级市国税局的局长是正处级，副局长是副处级，科室科长是正科级。
按照今年招考职位表，大家都是考的基层局，基层副科的名额也不多，一般都是工作二、三十年的人才能参与考试。其他的人只能考内部的一种职称考试——副股级，这个级别在中国行政级别上是没有的，是单位自己弄的，而且有的还限制工龄达到几多年才能考。跟选调生工作几年就可以成副科或者考副科是不可能比的。希望我的回答能够帮助到你。
税务局的待遇福利怎么样？
税务局有事业编制，公务员编制，待遇看地方，总体来说公务员编制待遇好些。各地税务局待遇不同，经济发展GDP好的地方，公务员工资的福利待遇就不错，比如浙江地区，广州和深圳地区。不过，有的地方税务局事业编制和公务员编制一样，也有车补。具体待遇情况，找自己朋友啥的，看看有没有认识在税务局的，可以了解到税务局的工资待遇情况。
辽宁公务员工资待遇怎么样？
本人亲自现身说法。给不在体制内的朋友提供参考，大家看了可以不再怀疑和被谣言欺惑了。本人是辽宁省大连金普新区的公务员一名，工龄12年，现享受三级主任科员待遇，非实职领导岗位，2020年全部收入如下:1、工资，每月7100元，十三薪3000元左右，合计7100×12 3000=88000左右。2、车补每月650元，合计650×12=7800元。
3、创城奖9600元。4、绩效奖31000元。绩效奖已拖欠两年，2020年底发的是2018年度的绩效奖。来年什么情况还不确定。创城还是头一回，肯定不是年年有啦[呲牙]。综上，2020年的实际打入工资卡的收入为88000 7800 9600 31000=136400元左右，考虑到后面两项收入的不确定性，有奖金的情况下年入手13-14万，无奖金的话也就10万元左右。
另外住房公积金和房补（打入公积金账户）双边合计每月3800元，医保账户每月入账大概是400元。以上为全部，搜肠刮肚再也想不出来还有啥了。别跟我提什么灰色收入，至少我自己是没见过。需要说明的是，作为国家级新区和开放先导区，金普新区的收入水平是高过大连其他区域的，具体来说，同一级别的公务员比市内其他区域每月工资能多出2000元左右。
其他都一样。考虑到大连经济水平在辽宁天花板的存在，想必辽宁其他城市的公务员收入不会在大连之上。金普新区房价平均大概在一万以上了，当然分不同区域和小区情况有高有低，新小区一万以下的几乎绝迹。住在市内四区的话，房价普遍是2-3万元，购房压力想必大伙可以自己算了，但是大连这座城市的物价，不用说在辽宁，就是放在全国也算偏高的了。
黑龙江公务员工资待遇怎么样？
省直：省直科员一年6万多块，再加上公积金7万多。哈尔滨市：科员每年工资到手5万，公积金每月双边2000，年底十三个月加精神文明奖加目标奖，一年全包8-9万。齐齐哈尔市：工作6年，加车补每月拿到手3300元左右，年底多一个月工资，外加取暖费1000元，全面拿到手收入44000元。牡丹江市：每月到手3200左右，年底有1万多点目标奖和3000多的十三个月工资。
佳木斯市：县直机关，工龄十年科员，月到手3400左右，公积金800多一点，车补500，取暖补贴每年1200，年底十三薪，其他的没有了。大庆市：市直科员每月到手3700，车补500，公积金1000 ，年底七七八八全部加一起发10000 。伊春市：非公检法，全年到手5-6万。鸡西市：每月到手3000出头，车补500，年底十三薪，无目标奖。
鹤岗市：工资2000 ，当地财政不好，有时候还发不出工资。房子全国出名，几万块一套，有的单位招人送房子。双鸭山市：市区五年以下工龄工资都在3000左右，每差一年工龄工资差30-40元不等，普遍区里比县里工资高200元左右 ，副科比科员多300-400。七台河市：同鹤岗。绥化市：转正后月薪3000，加500车补，2000取暖费，十三薪不一定有，没有目标奖，每月公积金个人加单位缴纳合计800。
黑龙江哈尔滨市公务员待遇怎么样，一个月大概有多少钱？
我对黑龙江省哈尔滨市公务员的工资待遇比较了解，下面我就给大家详细分享一下哈尔滨市公务员的工资待遇怎么样？一个月的工资大概有多少钱？哈尔滨公务员待遇稳居黑龙江省前列公务员的工资待遇并不是全国，全省统一的。即使是在同一个省里面，不同城市和不同区县公务员的工资待遇差距也可能非常大。因为公务员的工资待遇是由当地财政所负担的，也就是说一个地区经济越发达，财政实力越强大，那么当地公务员的工资待遇可能就会越高。
哈尔滨市公务员的工资待遇非常不错。如下图所示，在黑龙江省各地市财政一般公共预算收入排名中，哈尔滨市财政收入稳居黑龙江省第一名，达到了370多个亿。因此，哈尔滨市公务员的工资待遇在黑龙江省来说是数一数二的，位居全省前列水平。黑龙江省财政收入第二名的大庆市也非常不错，财政收入达到了170多个亿，而且大庆市的人口比黑龙比哈尔滨市的人口少很多。
所以大庆市公务员的工资待遇和哈尔滨市不相上下。哈尔滨市各区县财政收入差异哈尔滨市面积也非常大，人口也非常多，哈尔滨市也拥有非常多的区县，而不同区县经济发展实力差距非常大。不同区县公务员的工资待遇差距也非常比较大。如下图所示，在哈尔滨市各区县一般公共预算收入排名中，哈尔滨市的道里区，松北区的财政收入稳居全市前列，达到了30多个亿，财政实力非常不错。
南岗区，平房区和香坊区这三个区的财政收入也比较高，大概在20亿左右，所以这三个区财政实力也比较强大，当地公务员的工资待遇也比较高。但是从哈尔滨市的道外区开始往下数，财政收入第七名的五常市财政收入和前六名的财政实力差距非常大，只有不到六个亿。而方正县，延寿县和木兰县这三个县的财政收入在哈尔滨市稳居倒数前三名，只有不到两个亿，这三个地方财政收入非常的少，可以说用少的可怜形容。
因此这几个地区公务员的工资待遇在哈尔滨来说应该处于倒数水平。哈尔滨公务员待遇到底有多少？一、哈尔滨市直单位公务员待遇哈尔滨市某市直单位公务员，级别为普通科员，每个月打卡工资为3500，每月车补500，年底13薪发一个月的全额工资，一共5000。每年的取暖费补贴为2000，每年年底目标奖为38000，每个月公积金大概2000左右。
公检法系统公务员要比普通公务员一年多一个绩效奖金，一年差不多高了四万左右。不算公积金，哈尔滨公检法系统公务员一年到手工资大概13左右。二、哈尔滨道里区某机关单位公务员哈尔滨市道里区某单位的公务员，职级为一级科员，工作五年多。每个月基本工资加上津贴补贴等到手约4700元左右，每个月的双边公积金大概有1200元左右。
一年各类奖金大概一共4万元左右。三、哈尔滨市教师待遇黑龙江省哈尔滨市延寿县某公立学校在编小学教师，工作4年，职称为二级教师。每个月到手工资为2956，每个月的双边公积金一共780，年底的13月工资为3800。没有所谓的目标奖。哈尔滨市目标考核奖发放区别哈尔滨市公务员的工资待遇为什么比较高呢？最核心的就在于哈尔滨公务员年底的目标奖比较高，之前目标奖每年的标准大概是3.8万或者是4.2万元。
据说哈尔滨市公务员的目标奖又涨了，现在已经涨到了5.8万元，优秀等级已经涨到了6万块钱，所以说还是非常不错的。但是哈尔滨市不同区县公务员的目标奖并不是都是一样的，而且发放标准差距非常大。市直单位以及个别经济比较好的区公务员的目标奖差别不大，目标价比较高。但是其他经济比较一般的区县公务员的目标奖比较低，有的甚至没有。
而且哈尔滨市有一部分事业单位也没有目标奖。另外就是哈尔滨市省直单位的目标奖的标准一般是27000，但是省直单位一般除了省厅以外，下属的单位有的也没有目标奖，所以说不同单位公务员待遇区别还是挺大的。哈尔滨公务员工资待遇水平怎么样？那么哈尔滨市公务员的工资待遇在当地怎么样呢，到底高不高呢？与哈尔滨平均工资做一个对比。
如下图所示，在哈尔滨市2021年薪资水平报告中，哈尔滨市的平均工资大概在4000左右。那么哈尔滨市市直单位公务员一个月的到手收入大概在4000左右，年底的目标奖再加上13薪以及取暖补贴，一年的到手收入能够达到10万以上，加上每个月的双边公积金的话，一年的全包收入大概在13万以上，平均一个月1万多。因此，哈尔滨市公务员的工资待遇还是非常不错的，远高于当地的平均工资水平，是当地平均工资的两倍以上。
甚至个别市直单位公务员或者经济发展比较好的区公务员一个月的工资水平是当地平均工资的三倍以上。但是哈尔滨市个别经济比较一般的区县公务员年终的目标奖比较低的，甚至没有，那么这些区域公务员的工资待遇稍微低一些。哈尔滨房价水平哈尔滨市作为黑龙江的省会，人口也非常多，因此哈尔滨市的房价也比较高。如下图所示，哈尔滨市区的房价均价大概在1万以上，好的区域大概在15000左右。
哈尔滨市的市直单位以及几个经济发展比较好的区公务员的工资待遇还是非常不错的，平均每个月的工资能够达到1万以上，购房压力并不是特别大。但是哈尔滨一些经济比较发展差的区县，当地公务员的工资待遇要低一些。一个月的平均工资大概在六七千，这些区域的公务员购房压力还是比较大的。总结因此，哈尔滨市公务员的工资待遇非常不错，在黑龙江省来说，哈尔滨市公务员的工资待遇在全省处于前列水平。
财政、工商、地税、国税、海关这类公务员的待遇怎么样？
其他地方不说，以小公所在的西部三线城市举例说明这几类公务员的基本情况。一、机构情况2018年党政机构改革后，工商与质监、食药合并组件了市场监管局，地税和国税合并成立税务局，海关保持现状，这是机构的基本情况。其中，财政和市场监管都是地方部门，人财物由地方管理，执行地方标准。税务和海关都是垂直管理部门，人财物归上级机关管理，工资待遇执行省级财政标准，年终考核绩效这一块很多地方的税务和海关是哪边政策好往哪边靠，也有按地方标准发放。
一、工资待遇财政局和市场监管局按照市本级财政标准核发，两个部门的工资待遇没有区别。以正科为例，每月工资扣除五险两金后实际到手在4500元左右，年终绩效22000上下，福利性补贴比如物业补贴、通讯补贴等一年在10000元左右，其他收入基本没有，一年算下来总收入在9万左右，算上公积金大概在11万左右。而同级别的税务人员，年终考核绩效和地方部门相当，但因为工资待遇执行省级标准，每月比财政和市场监管局要多出1000多元，一年算下来比地方部门要多1万5，全年收入算上公积金在13万左右。
海关的工资其他地区不清楚，本地区目前比税务部门要高出10%左右，正科的年收入大概可以到14万。三、发展前景从职责来看，财政、市场监管、税务和海关都算是实权部门，在地方公务员系统中比上不足比下绰绰有余。能够考得上，绝对都是好单位。如果非要分出高下，从实惠性角度考虑，个人认为财政和税务部门相对较好，市场监管局次之，海关最后。
在发展前景上，市场监管和税务因为机构改革都进行了合并、整合，目前人员普遍存在超岗超职的情况，短期内新人进来发展会相对受限；海关是垂直单位，纵向晋升多，不过横向交流有限，晋升空间一般；相对而言，财政因为和领导打交道机会比较多，又是地方政府除发改之外的最重要的部门，本身提拔晋升就比一般部门要多，总体来说发展空间更大。
